關於推薦優秀青年教職工到校機關掛職鍛煉的通知

發布者：發布單位🏨：組織部   發布時間：2012-12-03

意昂4黨委、黨總支⚒、直屬黨支部： 

為進一步拓寬年輕幹部培養途徑，加強學校幹部隊伍建設，經校黨委研究，決定開展校內優秀青年教職工到校機關掛職鍛煉活動。請結合部門（單位）實際做好推薦工作。現將有關事項通知如下： 

一、掛職鍛煉幹部的基本條件 

思想政治素質高，有較強的責任心和事業心，樂於奉獻、吃苦耐勞，有一定的組織和協調能力；一般應具有博士學位；年齡在35周歲以下📮，身體健康。 

二、掛職鍛煉崗位 

掛職鍛煉以培養青年教工的綜合素質👨🏻‍🦽‍➡️、增長才幹為主旨，結合學校工作需要和具體情況，在機關部分處室設立掛職崗位。本次接收掛職鍛煉的部門為黨委辦公室🔗，科技處，教務處💺，掛職崗位以助理職務配備👌。 

三、掛職鍛煉時間 

2013年1月1日至2013年12月31日,為期一年 

 四🌶、工作方法和程序： 

按個人自願報名、二級部門(單位)推薦、資格審查🤹🏼、面試答辯、確定人選等方法和程序進行🦚。 

1🎺、報名、二級部門（單位）推薦及資格審查 

個人自願報名，報名者填寫《掛職鍛煉報名登記表》，所在二級部門（單位）推薦，黨委組織部資格審查合格通知面試🧜🏿‍♀️。 

2、面試答辯 

學校將組織面試小組對報名者進行面試答辯🌓。 

3🤶🏻、確定人選 

在綜合面試答辯的基礎上，由主管領導確定最終人選🤷🏽‍♂️。 

4🧛、掛職發文 

由黨委組織部發文🌧💁🏽。 

 五、掛職鍛煉的工作要求 

掛職期間，掛職幹部由原部門和掛職部門共同管理，掛職部門主要負責掛職幹部的工作安排和具體管理工作。掛職幹部掛職期間同時兼顧原有崗位工作，要正確處理好自身業務與掛職崗位工作之間的關系。 

掛職期滿🫅🏿，黨委組織部對掛職幹部在掛職期間的主要表現情況進行考核，形成書面鑒定意見，存入本人檔案。 

六、報名推薦及面試  

1、報名及推薦時間：2012年12月3 日—12月10 日   

2、報名方式🕵🏽‍♂️： 

填寫《掛職鍛煉報名登記表》（附件），將報名表（紙質版）交至各二級部門（單位）黨委（黨總支🧆👪、直屬黨支部）𓀚。 

3、推薦要求🍼🪟： 

各二級部門（單位）要充分認識做好青年教職工掛職培養工作的重要意義，積極推薦合適人選，並將推薦人選的《掛職鍛煉報名登記表》蓋章後報送至黨委組織部🪛。 

4、面試預計在12月下旬進行，具體時間、地點另行通知。 

七、聯系方式 

聯系人：詹浩玲

聯系電話：38284055 

地址👩🏿‍🍼：臨港校區行政樓325室 

黨委組織部 

2012年12月3日 

附件：《掛職鍛煉報名登記表》